2015/ 9/21 9:41

24日、月曜日。秋分の日の振り替え休日。

朝、新事務所へ。雑務。みんなの家ななくさの住宅さん、来所。亡くなって5年余りになる慎ちゃんの墓参りなどを聞かせてもらいます。彼が2010年5月に、NPT・核不拡散条約での要請行動でニューヨークの国連本部へ赴いたこと、その後しばらくして大腸がんと判明したことなど、思い出すのでした。

母親の食料、大野辻の生協のお店に走り手に入れて届けます。訃報が届きます。総社市で地域人権のとりくみで長く責任者として奮闘してくれたKさん、82歳の生涯でした。翌日の葬儀に事務局長にでてくれるよう、手配です。

夕方も、みんなの家ななくさに届いた書類への対応などで住宅さんと相談でした。

5時過ぎて、小さな雨の中、800円の青虫を買って与島まで走ります。6時半過ぎから11時ごろまで竿をだします。黒メバル、赤メバル、グレ、タナゴの4目釣り。合わせて9尾。中秋の名月はほんのわずかの時間ぼんやりと輪郭が見えたのでした。

25日、火曜日。

朝、新事務所へ。歩いて、岩井1丁目の集会所へ。地域の都市整備事業に関わって、地元町内会と地域人権運動の会、一緒になって岡山市からの説明を受けます。8月の説明会のときに住民側から提起した、ウォッチッングの具体化です。また道路拡張に伴う地権者への説明会の開催、その時間、開催場所などもいくらか相談です。関西高校前のJRの踏切、まだ10年以上も現状で行くとなれば、大きなトラブルも起こり得る状態ですよ、とみんな声をそろえて改善方を求めます。

午後、税理士事務所のKさんが来られて、3つのみんなの家事業所会計の8月度分をチェックしてくれます。

民主会館へ走り、「Aさんの祝う会」の事務局会議。本人も含めた5人で呼び掛け文も整理。送り先も整理でした。

夕方、協立病院へ。道路がいやに混んでいます。6時過ぎに到着。夕食を済ませたHさんから手術を延期したその体調など様子をしばらく聞かせてもらいます。

23日、日曜日。早朝の配達物を済ませて朝風呂。少しゆっくり新聞に目をとおします。

新事務所へ。雑務。

10時過ぎに出発。福祉交流プラザ旭東、この周りはお墓が連なってあり、お彼岸の中日で大勢の人たちがお墓詣りにこられています。あー、今年も我がご先祖には縁遠くしてしまっているな・・などと。

10時半から岡山県治安維持法犠牲者国家賠償要求同盟の第31回大会です。事務局長は「抵抗の証言」第4集の発行のことを紹介しながら方針で、会員の拡大目標を明示、2016年臨時国会時の例の金田法相のとき、治安維持法は「適正に執行された」と法務委員会で述べたことにかかわり安倍内閣の反動的姿勢を批判。累計で950万名に到達した、治安維持法による犠牲者の名誉を回復させる署名、これが暗黒時代を再来させないためにより重要となっていると話します。

喜楽の美味しい弁当で昼ご飯をいただきながら、NHKのEテレ、治安維持法時代の証言をもとにして検証された番組、「治安維持法・こうして自由が奪われた…10万人の検挙者の記録」をみます。そして高梁市職労の内田さんの「小林多喜二に魅せられた労働者の思い」の話。優しさをもち続けながら労働者への真の連帯をもとに真摯に生きること、それは多喜二の全集を読み漁りながら、今のこの時期の情勢と照らし合わせながら、時代を超えて心から共鳴した、と話されます。

さらに映画「小林多喜二」を観ます。今井正監督、山本圭、中野良子、北林谷栄さんたち懐かしいのです。「若者たち」でも素敵な佐藤オリエさん、いまどうしているのかな、などとも。樹木希林さんも太っ腹の母さん役でちょっとだけみれます。119分、でした。

終えると4時前、集中しすぎて疲れた感じ。気になる協立病院の前を通りながら新事務所に帰ります。少し休憩です。

夕方、市民劇場をみてきた連れ合いと喜怒哀楽で夕食でした。

21日、金曜日。朝、新事務所へ。

朝、約束の9時半、成年後見制度で保佐している82歳の女性のいる施設に。まず、かつてからお世話になっている女性の相談員さんに面談。次の住いの確保にむけて対応をはかります。福祉事務所に一緒に行ける日時を決めます。そして、Mさんと面談。集団生活上のどこでも起きやすい、同室者との相性のこと、かなわん、と話されます。それでも大人の対応の雰囲気がします。一安心です。

久し振りにスポーツ公園に。近所のうどん屋さんで、カレーうどんで昼食。うどんが美味しいのです。スーパーで食料品を買って、母親のアパートに届けます。

この日は、映画「ヘレンケラーをしってますか」のプロジューサーから連絡。車で動き回っているときの携帯電話の連絡は面倒なもの、とあらためて実感です。

22日、土曜日。朝、新事務所へ。

雑務。みんなの家ななくさの住宅さん、来所。前日の、小規模多機能連絡会主催の虐待についての学習会のこと、聞かせてもらいます。

Aさんのお祝いをすることにかかわる案内文書を作成。たたき台として25日の準備会に。

岡山駅西口の高速道路切符売場へ。10月6,7日の全国自治問題研究集会、高知までの往復を購入です。

岡山大学病院の食堂でカツ丼を食べたのち、勤労者福祉センターへ。民主県政をつくる会などが主催の、「公共交通を考える学習会」の2回目です。講師は渕上吉男さん。吉備線LRT化の論議の問題点、民意が反映されているのか、という基本的な課題も改めて提起してくれます。そして、第3セク化の是非、新たな運営組織の実態の不透明なこと、トップダウンで決めていくことの問題、「移動の自由＝交通権」がないがしろにされている、などとまとめてくれました。

終えて、Fさん、Tさんと喫茶店で懇談。あと、百円ショップで事務所用品を購入などなど。

夕方、「はなだ屋」の女将さんが来られて話合い。若い人たちの将来、彼達に信頼をよせて期待をかけていくことが大切ですね、と互いに感じる事、大きいものがあるのでした。

2014/ 9/15 6:29

20日、木曜日。雨の朝です。

新事務所へ。雑務。

この日の夜の会議、そのレジメと資料の準備です。

午後、2時過ぎ、どこかで運動を取り入れなくては、と180号線から奉還町商店街経由で岡山駅へ。途中、加茂川町のアンテナショップで、フィンガーというブドウを手に入れます。駅構内の三省堂で、新書本2冊と文庫本1冊を購入。帰りは、JR吉備線で備前三門駅まで。

4時に、消防署の方、お二人が来所。新事務所の活用状況をみられて、問題は無し、という証明書を、持参しているパソコンとプリンターで発行してくれました。2階の空き部屋の活用、法人事務所が書庫などに使われることには差しさわりはない、とも言ってくれました。

夕方、民主会館へ。小規模多機能事業所みんなの家の管理者さんや法人の事務局メンバーで、事業所運営・管理にかかわる合同会議です。

社労士の平野さんから、事業所運営でいま重要なことと題して労働法制の「働き方改革」の内容などを話してもらいます。就業規則にある、育児・介護休業と休暇のこと、その他の特別休暇のことなどについて、運営上の課題と制度としての役割、などを論議です。また、勤務時間外の会議などの対応についても意思統一でした。

19日、水曜日。朝、新事務所へ。

雑務。7時20分ごろ横断幕など資材を手に、西崎本町の大通りへ。毎月19日の「戦争法廃止」「改憲反対」のスタンディングです。2015年の9月19日に強行採決で成立させられた安全保障関連法、これを忘れず必ず廃止させようと、三門革新懇が呼び掛けて賛同する方々の参加で毎月続けてきました。この朝は8人の参加でした。

終えて、参加してくれたTさんと地域課題や若者たちのとりくみへの支援、岡山市の公共交通政策、公共施設への姿勢などについて話し合います。

11時前、大野辻クリニックで2か月に一度の診察。7月血液検査の結果、中性コレステロールの異常に高い数値、アルコール摂取と運動不足、これですねと担当のお医者さん。わかってはいるんです、と。

急いで帰り、軽く昼ご飯。そして、昼の関西町の喫茶・ひまわり前へ歩きます。19日宣伝、朝とはメンバーも入れ替わりながら9人の参加でした。若者もマイクから、沖縄知事選挙の大切さ、日本の主権と平和の課題に結び付けて話してくれます。

午後、2時から岡山県地域人権問題研究集会2019の第1回実行委員会。第8回目となる実行委員会での開催の集会です。今年7月の西日本豪雨、この問題、日本国憲法前文の「全世界の国民が、ひとしく恐怖と欠乏から免かれ、平和のうちに生存する権利を有することを確認する」の具体的課題として、平和の分科会で取り上げてはと事務局からの提起。様々な課題が包含されていて、この研究集会からの視点、憲法・地域と人権、からとらえて、課題と取り組みの交流も含め、政治の課題としていかにまとめ上げていくか、などと論議がすすみます。豪雨災害問題で、全体会での「特別報告」、「地域」「平和」などの視点で分科会報告も検討していけばどうか、ということに。

小畑実行委員長の基調講演で予定している、「日本国憲法」を読み直す・・・「市民による人権政策提案」をめざして・・・・の内容について、日本国憲法の基本的価値、「市民」とは、「市民と野党の共闘とは」、「市民主体で提案する、政策とは何か」、などを柱にしながら、情勢の変化、政治とは何か、などこれまでの研究集会での成果を踏まえて提起してくれました。

終えて、小畑先生と短時間懇談。かつての全解連から人権連への転換を果たしていくうえで様々な課題を克服していく過程を振り返らせてくれます。そして、「市民」運動が階級的視点と対立するものでなく、権利として自由を行使する主権者である「市民」、それは憲法の制定者という視点が大事ではないか。労働者も働く場での立場は階級的にあるのだけれど、憲法制定の主権者としての「市民」としての権利、政治の分野はもちろん、その職場、家庭、社会などに保障されるべきである、とはなされます。

2015/ 9/17 17:02

18日、連休明けの火曜日。久し振りにぐっすり眠れた気持ち良い朝です。朝風呂で身支度、新事務所へ。

ゴミ出し、机周りの整理などを済ませて雑務。みんなの家ななくさの住宅さん、来所。新しい利用者さんへの対応、スタッフさんたちの思いなども聴かせてもらいます。

9時過ぎ、県人権連の吉岡事務局長が迎えに来てくれて一緒に岡山労働局へ。「国、地方公共団体等における障害者雇用率水増し問題」に関する要請。「働くルールを確立し就職保障と人権を守る岡山連絡会(岡山県就職連)」のとりくみです。共同代表の、三上さん、鷲尾さん、そして事務局の伊原さん、吉野さん、弓田さん、合わせて7人が参加。

職業対策課長が要請書に対して答弁してくれます。国の省庁での障害者雇用率、平成29年6月1日付で、1.19パーセントで3396人不足していることが判明している。「水増し」の再発防止、計画的達成への計画を準備している。岡山労働局・ハローワークに相談員を配置して対応。全体の雇用者数のなかに参入すべき人を入れなかったことによる分母を小さくしてしまったり、障害者把握のガイドラインの理解が足りなかったことなどで、このような結果になった、と説明されます。岡山市教委の「水増し」問題、政令市になったのち、教員が県教委から岡山市教委掌握になったことに関わっての原因があるではないかと考えられる、という話に。

雇用計画の進め方、非正規、嘱託、非常勤、有期の対応で数を増やそうという計画が主では、本来の障害者雇用促進法の趣旨に合わないのではないか、と問題提起。今回の問題を契機に、抜本的な対応を求めてきました。

夕方、みんなの家の新しいスタッフさんになってくれるかもという方に、面接もさせてもらいました。働く人たちの立場にたっての職場づくり、とても大切だと思いながらの話し合いでした。