次年度に向けて

｜09年03月8日｜中島　｜

8日、ななくさ、打ち合わせ会議。今年度のとりくみのまとめ、新年度に向けた体制作り、働く職員の条件・待遇の改善、諸規定の見直し・整理、新たな事業展開の構想づくり、などが主要課題。

今年度まとめでは、職員個個人からのアンケートでも学習と実践にむけて奮闘したいなどの、積極的な声が寄せられています。
NPO組織としての中期的展望、5か年計画を立てることも重要、人づくりの観点も含めて、などと活発な意見が出し合われました。